為進(jìn)一步推進(jìn)清廉建投地產(chǎn)建設(shè),2024年6月至11月,公司紀(jì)委組織開展了“廉潔進(jìn)萬家 清風(fēng)伴我行”活動(dòng),各單位積極響應(yīng),以廉潔文化進(jìn)家庭、進(jìn)項(xiàng)目、進(jìn)小區(qū)為有力抓手,厚植建投地產(chǎn)“以正為范,以廉為榮”的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
一、廉潔進(jìn)家庭:以家為基,育清正家風(fēng),促社會(huì)和諧之美
深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于注重家庭家教家風(fēng)建設(shè)的重要論述精神,公司以織密“八小時(shí)之外”監(jiān)督網(wǎng)為目標(biāo),大力推進(jìn)家庭助廉舉措,通過組織員工與家屬共同觀看廉潔家風(fēng)警示教育片、編寫“家庭助廉”信、贈(zèng)送廉潔書、開展主題活動(dòng)等多元方式,架起家企“廉心橋”,切實(shí)將家風(fēng)融于作風(fēng),讓好家庭與好風(fēng)氣相得益彰。
1.觀影鑒廉,齊家守正。組織與家屬共同觀看廉潔家風(fēng)警示教育片,以真實(shí)生動(dòng)的案例為鏡鑒,教育引導(dǎo)員工及其家屬從家風(fēng)敗壞典型案例中汲取深刻教訓(xùn),在思想深處重視家教、家風(fēng)建設(shè),算好家庭賬、親情賬,真正做到廉潔修身、廉潔齊家,讓清正廉潔之風(fēng)在家庭中生根發(fā)芽。
2.格言頌廉,沁潤(rùn)心田。組織開展朗誦廉潔格言活動(dòng),員工通過朗誦與深入解讀經(jīng)典格言,潛移默化間接受廉潔文化的熏陶,增強(qiáng)了自身的廉潔意識(shí),讓廉潔之念在心底深深扎根。
3.家風(fēng)述廉,共筑防線。公司紀(jì)委公開發(fā)表《月滿中秋團(tuán)圓日,清廉家風(fēng)傳續(xù)時(shí)——致公司全體員工及家屬們的一封信》,號(hào)召公司全體員工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭廉潔勤儉過節(jié),強(qiáng)化“八小時(shí)之外”的修行,涵養(yǎng)清正廉潔的良好家風(fēng);各單位組織開展分享最美家風(fēng)家訓(xùn)故事,邀請(qǐng)家庭成員分享廉潔故事,或是親身經(jīng)歷的與廉潔相關(guān)的點(diǎn)滴往事,大家互相交流心得感悟,在家風(fēng)傳承中筑牢廉潔防線。
二、廉潔進(jìn)項(xiàng)目:以業(yè)為要,防廉潔風(fēng)險(xiǎn),鑄依規(guī)履職之魂
為切實(shí)提升全體員工廉潔從業(yè)意識(shí),公司始終秉持教育先行、警示在前、預(yù)防為主的理念,通過常態(tài)化開展紀(jì)律學(xué)習(xí)教育、廉政談話、暢通信訪渠道、觀看警示教育片、梳理崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)、發(fā)送廉政提醒短信等方式,多方協(xié)同“廉”動(dòng),全力營(yíng)造廉潔從業(yè)氛圍。
1.學(xué)紀(jì)明廉,深植根基。各單位深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育的重要講話和指示精神,堅(jiān)決貫徹落實(shí)公司部署的各項(xiàng)工作任務(wù),精心組織、周密安排,引導(dǎo)員工扎實(shí)學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī),做到知紀(jì)學(xué)紀(jì)、明紀(jì)守紀(jì),讓廉潔意識(shí)深深融入每一位員工的血脈之中,為依規(guī)履職奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2.查險(xiǎn)固廉,正本清源。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》及公司《2024年深化靠企吃企問題專項(xiàng)整治工作方案》等專項(xiàng)整治文件,各單位再一次開展廉潔風(fēng)險(xiǎn)排查,緊密結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際,深入探討在日常工作中落實(shí)廉潔要求的有效方法和途徑,切實(shí)防范各類廉潔風(fēng)險(xiǎn),將廉潔全方位融入每一個(gè)工作環(huán)節(jié),為公司規(guī)范權(quán)力運(yùn)行保駕護(hù)航。
3.規(guī)紀(jì)束廉,筑牢堤壩。公司各單位積極作為,將廉潔自律規(guī)定、信訪渠道以及紀(jì)檢工作人員信息公開,主動(dòng)接受各方監(jiān)督。紀(jì)檢人員在工作中堅(jiān)持做到:組織開展警示教育時(shí)精心謀劃,確保教育入腦入心;開展專項(xiàng)整治行動(dòng)時(shí)全面深入,力求問題整改到位;實(shí)施廉政談話和廉政鑒定舉措時(shí)客觀公正,精準(zhǔn)把握干部廉政狀況。通過一系列扎實(shí)有效的舉措,全方位筑牢公司廉政防線,為干部成長(zhǎng)安全,公司穩(wěn)健發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的紀(jì)律保障。
觀山公司再次梳理廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)
北福公司開展“清風(fēng)相伴 廉潔同行”主題活動(dòng)
三、廉潔進(jìn)小區(qū):以居為媒,傳廉潔理念,繪美好家園之景
積極將廉潔文化建設(shè)向小區(qū)延伸拓展,充分利用日常營(yíng)銷及社區(qū)活動(dòng)等時(shí)機(jī),與業(yè)主攜手共建清廉小區(qū)。通過打造廉潔文化教育陣地、組織開展廉潔主題研討、舉辦廉潔主題活動(dòng)等多種方式,生動(dòng)闡釋新時(shí)代廉潔文化的價(jià)值內(nèi)涵,以價(jià)值之“真”、道德之“善”、行為之“美”為“建投好房” 增添光彩,讓“遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔”成為美好生活不可或缺的亮麗底色。
1.多點(diǎn)布廉,潤(rùn)澤民心。項(xiàng)目公司巧妙利用小區(qū)文化廊、入戶大堂、電梯間等空間精心搭建廉潔小角;有的深入開展 “黨員聯(lián)樓棟” 活動(dòng),積極號(hào)召每名黨員投身項(xiàng)目建設(shè)一線,勇于 “亮身份”、敢于 “曬承諾”,讓業(yè)主在遇到問題時(shí)能夠第一時(shí)間找到黨員。使居民在日常生活的點(diǎn)滴中自然而然地接受廉潔教育和熏陶,將廉潔自律的理念有機(jī)融入小區(qū)文化建設(shè)之中。
2.圍坐談廉,清風(fēng)徐來。有的項(xiàng)目公司組織小區(qū)居民圍坐一堂,暢所欲言,并邀請(qǐng)小區(qū)退伍軍人分享他們的軍旅生涯中的廉潔故事,傳遞廉潔力量;有的深入開展“黨紀(jì)進(jìn)小區(qū)”“黨紀(jì)進(jìn)工地”等主題活動(dòng),送黨課、送紀(jì)律、送法規(guī)到小區(qū),進(jìn)一步弘揚(yáng)廉潔文化,廉潔文化在小區(qū)內(nèi)蔚然成風(fēng)。
3.善舉揚(yáng)廉,德潤(rùn)家園。項(xiàng)目公司通過在節(jié)日節(jié)點(diǎn)開展護(hù)學(xué)、學(xué)雷鋒、包粽子、紅色觀影等活動(dòng)中植入廉潔元素,通過開展下工地 “建陣地”、聯(lián)社區(qū) “聚合力”等活動(dòng),不斷提高小區(qū)居民對(duì)廉潔的認(rèn)知和理解,營(yíng)造出風(fēng)清氣正、和諧美好的小區(qū)氛圍,讓廉潔文化在小區(qū)落地生根、開花結(jié)果。
建工置業(yè)開展“黨員聯(lián)樓棟”活動(dòng)
萬樓公司廉潔小角
通過此次“廉潔進(jìn)萬家 清風(fēng)伴我行”活動(dòng),不僅提升了公司員工的廉潔從業(yè)意識(shí),也在家庭、項(xiàng)目和小區(qū)中營(yíng)造了濃厚的廉潔氛圍,為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展注入了強(qiáng)大廉潔動(dòng)力,確保公司在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中始終堅(jiān)守清正廉潔的底線,憑借良好的企業(yè)形象和文化底蘊(yùn),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)的繁榮與發(fā)展。
經(jīng)過評(píng)選,觀山公司、梓山湖公司、萬樓公司、建工置業(yè)被評(píng)為“廉潔進(jìn)萬家 清風(fēng)伴我行”優(yōu)秀單位。
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